Arbeitgeberengagement
Verantwortung für unsere Mitarbeiter
Für uns fängt nachhaltige Verantwortung bei uns selbst an, da wir als Unternehmen neben unseren Mandanten in erster Linie auch die Verantwortung für unsere Mitarbeiter tragen. Daher nehmen wir uns bei dem Thema Verantwortung auch selbst in die Pflicht. Dabei ist die Gleichstellung aller Geschlechter für uns genauso selbstverständlich wie sichere Arbeitsplätze und eine faire Vergütung. Wir sind der Auffassung, dass Curacon nur wachsen kann, wenn auch unsere Mitarbeiter wachsen und sich in einem sicheren und vertrauensvollen Arbeitsumfeld wohlfühlen können. Daher fördern wir sowohl fachliche als auch persönliche Kompetenzen mit einer Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus setzen wir uns voller Überzeugung für die faire Vereinbarkeit von Privat-, Familien- und Berufsleben ein und bieten unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten, um in unserer dynamischen Branche eine gute Balance halten zu können. Als Wirtschaftsprüfungsgesellschaft für das Gesundheitswesen ist uns einmal mehr bewusst, wie zentral die Gesundheit von Menschen ist. Daher verstehen wir uns auch als Arbeitgeber, "der sich kümmert" – ganz gleich, ob es um einen Gesundheits-Check-Up geht, ein Dienstfahrrad oder die Unterstützung in Notsituationen.
Der Mensch und das Miteinander steht bei Curacon im Fokus: Eine freundliche, aufgeschlossene und positive Grundstimmung prägt den Umgang miteinander und wir verstehen uns als Einheit, in der sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kennen und schätzen.